Jornada De Trabalho
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JORNADA DE TRABALHO SEMANAL
Jornada de trabalho é o período de tempo que um empregado fica à disposição do empregador. A Constituição Federal de 1988 estabeleceu que a jornada de trabalho não pode ultrapassassar as 8 hs diárias e 44 hs Semanais. (CF 1988 Art. 7º inciso XIII – “duração do trabalho normal não superior a oito horas diárias e quarenta e quatro semanais”). |
Exemplo:
Jornada de Segunda à Sexta: |
8 horas x 5 dias= | 40 Horas |
Jornada aos Sábados |
4 Horas= |
+ 4 Horas |
Total Semanal |
&44 Horas; |
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INTERVALO
Para calcular as horas trabalhadas por dia, não se deve incluir o Intervalo, ou seja, o tempo concedido ao empregado para reposu ou alimenta ção. |
Entrada |
Saída para intervalo |
Retorno do intervalo |
Término da Jornada |
Horas na Empresa |
Jornada de Trabalho |
|---|---|---|---|---|---|
07:00 |
12:00 |
13:00 |
16:00 |
9:00 |
8:00 |
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JORNADA DE TRABALHO 12x36
Em áreas de saúde e segurança, a legislação tolera uma jornada especial de 12 x 36; ou seja, 12 horas trabalhadas em um dia, seguidas de 36 horas destinadas ao Descanso. (O período de almoço deve ser no MÍNIMO 1 hora e não pode exceder 2 horas). Jornada de Trabalho Mensal Para fins legais, o mês comercial tem 5 semanas. Assim 44 horas por semana x 5 = 220 horas mensais. |
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HORAS EXTRAS
Horas extras consistem no tempo trabalhado além da jornada diária estabelecida pela legislação ou contrato de trabalho |
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VALOR DA HORA EXTRA
Para beneficiar o empregado, a legislação determinou que se deve acrescentar sobre as horas normais: |
| Dia da Semana | Acréssimo | Salário-Hora | Acréssimo | Total |
|---|---|---|---|---|
| Segunda à Sabado | 50% | $8.00 | $4.00 | $8.00 + $4.00 = $12.00 |
| Domingos e Feriados | 100% | $8.00 | $8.00 | $8.00 + $8.00 = $16.00 |
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